Test faktorov osobnosti (PEFA 5)

Osobnostný test PEFA 5 (Päťfaktorová evaluačná analýza osobnosti) je renomovaným nástrojom na hodnotenie piatich kľúčových dimenzií osobnosti uchádzačov o prácu v polícii a iných bezpečnostných zboroch, mestskej polícii, armáde alebo náročných civilných profesiách, pričom tieto dimenzie zahŕňajú nasledujúce faktory osobnosti: neurotizmus, extraverziu, otvorenosť, prívetivosť a svedomitosť.

Test PEFA 5 bol vytvorený s cieľom poskytnúť hlboký vhľad do štruktúry ľudskej osobnosti, pričom jeho podstata vychádza z princípu osobnostného testu NEO-FFI, a je teda považovaný za jeho ekvivalent v kontexte hodnotenia "Veľkej päťky". Vďaka svojej validite a spoľahlivosti je tento test vo svojej pôvodnej podobe často využívaný psychológmi, personalistami a výskumníkmi na rôzne účely, od výberu zamestnancov až po klinické hodnotenie, a v neposlednom rade testovaným osobám taktiež umožňuje lepšie porozumenie ich vlastným osobnostným črtám, silným stránkam aj potenciálnym výzvam.

Na vypracovanie odpovedí na 125 testových výrokov je vhodné si vyhradiť cca. 30 min., pričom vašou úlohou bude každý z týchto výrokov ohodnotiť na 5-bodovej škále, kde 1 bod = úplne NESÚHLASÍM ... až ... 5 bodov = SÚHLASÍM bez výhrad.

Pri vypĺňaní testu odporúčame odpovedať čo najúprimnejšie, pretože vaše odpovede vám môžu poskytnúť ucelený obraz vašej osobnosti a jej jednotlivých aspektov. Výsledky testu by následne mali slúžiť na lepšiu analýzu vašej osobnosti alebo sebapoznanie, a taktiež väčšie porozumenie tomu, ako ste vnímaní ostatnými vo svojom okolí.